送禮技巧，給領導送禮怎麼說合適

送禮技巧，給領導送禮怎麼說合適？身在職場的人，都知道領導對於我們的重要性。基本上想要漲工資、職位升上去，除了自己工作要努力，領導對你的態度、印象也是很關鍵的一部分。所以很多人想過給領導送禮，來提高領導對自己的好感。但是，這個送禮是很講究送禮技巧，給領導送禮怎麼說合適。

一是送領導旅遊特產

如果你想給領導送個禮物，就得找個好理由，讓領導不會拒絕你的禮物。也會覺得你特地給他送禮，是在巴結他。所以給他旅遊特產就非常合適。在外旅遊的時候，選擇當地一些貴重、體面的東西作為禮物送給領導，同時再選擇一些小東西送給同事。這樣，領導更容易接受你的禮物。

二是送領導家鄉特產

從家回到公司上班，可以拿出一些家鄉的特色東西分享給同事，然後再單獨拿出一份送到辦公室給領導。這樣既能給達到給領導送禮的目的，同時也能體現對領導的尊重。而且說這些東西是父母特地準備送給領導，答謝領導對自己的平時的照顧。領導會更容易接受。

三是送領導生日禮物

每個公司都會看重員工的生日，領導自己的生日也不例外。在領導生日的這一天，員工也會準備禮物送給他。因此這時送禮會很正常，但要想突出地表現自己，就得看你送的禮物是否合他的心意。

四是送領導家人禮物

如果你對領導的家庭有一定的瞭解，同時跟他的家人也比較好。可以細心地為他的家人準備合適的東西，在一些恰當的時候，作為禮物送給他們。比如領導的孩子，你可以在領導邀請你上門的時候，買上玩具，帶上幾瓶紅酒，作為拜訪的禮物。

五是送領導辦公禮物

出入領導辦公室的時候，可以細心地觀察裡面有沒有什麼地方欠缺的。比如領導喝茶的時候，總說這茶不對口。你就可以找到合適的茶葉送給領導。

送禮技巧，給領導送禮怎麼說合適？職場上，你想要給領導送上一份禮物，是一件很需要技巧的事。要在場合合適的時候，說出對的話，才能讓領導領你這份心意。